Обязана ли я отрабатывать две недели после года работы

Один год работы сам по себе не отменяет срок предупреждения. По общему правилу при увольнении по собственному желанию нужно письменно предупредить работодателя минимум за 14 календарных дней, ст. 80 ТК РФ. Срок начинается со следующего дня после получения заявления. Передайте его лично под отметку на копии или отправьте заказным письмом. Раньше уйти можно по соглашению с работодателем. Если договориться не удалось, отсутствие до конца этих 14 дней могут признать прогулом. Удержать из уже заработанной зарплаты оплату «неотработанных» дней нельзя. Неиспользованный отпуск можно попросить перед увольнением, но работодатель вправе отказать и выплатить компенсацию при окончательном расчёте.